第138章 履职汉水（2/2）

汪副主任的话语中透露出对我的赞赏之情，他接着说道：“再后来，尧主任在29岁的时候，又担任了基层网点的主任。这一当就是十年啊！这十年里，他所领导的网点业绩排名一直都在支行的前一、二名呢！那可真是非常了不起的成绩！”

最后，汪副主任充满信心地说：“所以，我坚信，尧主任担任汉水分理处主任以后，一定能够带领分理处走向辉煌的！”

汪副主任的一番话再次让会议室里掌声雷动，我有些不好意思地笑了笑。

这时，内勤员工程圭站起来，眼里满是期待地问道：“尧主任，您能给我们分享下带领网点取得好业绩的秘诀吗？”

我思考片刻后说道：“其实也没什么秘诀，就是要用心服务每一位客户，了解他们的需求，为他们提供最合适的金融方案。同时，团队的凝聚力也很重要，大家心往一处想，劲往一处使，没有克服不了的困难。”

大家纷纷点头，若有所思。接着，又有员工提出了一些工作中的实际问题，我和汪副主任一起耐心解答。

会议结束后，员工们陆续散去，我和汪副主任站在门口，望着大家离去的背影。汪副主任拍了拍我的肩膀说：“尧主任，我相信咱们一定能把分理处带得越来越好。”我坚定地点点头，新的征程已经开启，我有信心带领汉水分理处创造辉煌。

回到办公室后，我和汪副主任相对而坐，开始讨论接下来的工作安排。正当我们热烈地交流着各种想法时，桌上的电话突然急促地响了起来，仿佛是在催促我们赶紧接听。

我急忙伸手拿起电话，礼貌地说道：“你好！这里是汉水分理处。”

电话那头传来一个略显低沉但却十分洪亮的声音：“是尧主任吧！我是支行办公室的刘圭啊。”

我一听是再次当选支行办公室主任的刘圭，立刻意识到这通电话的重要性，连忙回应道：“刘主任，你好！请问有什么指示吗？”

刘主任的声音中透露出一丝喜悦，他说道：“尧主任啊，客气了！首先要恭喜你啊！会议通知根据支行的安排，拟定在孝感天紫湖召开网点主任会议，会议时间为两天，参会人员网点主任、副主任和内勤主任。明天下午开始报到。”

我心中一喜，这可是一次重要的会议，对于我们分理处的工作安排有着至关重要的指导意义。我赶紧回答道：“好的，刘主任，我知道了。那这次会议的议题是什么呢？”

刘主任接着说：“这次会议的主要议题是总结一季度的‘开门红’工作，同时布置2009年全年的工作任务。这可是关系到我们全年工作的重要会议，希望你能充分准备，积极参与啊！”

挂掉刘主任的电话后，我心急如焚地对汪明副主任说道：“支行刚刚通知网点正副主任去开会，要求明天下午就到孝感天紫湖报到，会期是两天。明天正好是周末，支行肯定是想趁着这个双休时间来布置全年的工作任务啊！”

我不禁感叹，自己刚来没多久，对这里的情况还不太熟悉呢。于是，我接着对汪副主任说：“你明天记得把汉水分理处一季度‘开门红’各项工作的完成情况整理好给我，这样我就能尽快了解工作进度和成果了。”

汪副主任连忙点头应道：“好的，尧主任。我们内勤这边针对一季度‘开门红’工作有一个总结报告，里面应该涵盖了所有相关工作的情况。我等会儿就去拿给您！”

趁汪副主任拿报告之际，我顺便在手机上上网查了一下孝感天紫湖，这个地方我还没有去过呢！

天紫湖生态度假区位于孝感市北郊孝南区肖港镇，离w市也只有不到一个小时的车程。占地面积86.6和修改的。我小心翼翼地翻开第一页，开始仔细阅读起来。

报告里的数据和情况被清晰地罗列出来，每一项都配有详细的说明和分析。我逐行逐页地审阅着，心中的忧虑也随着阅读的深入而逐渐加重。汉水分理处一季度的“开门红”工作整体完成得并不理想，各项数据都未能达到进度计划的要求，这让我感到有些失望。

看完报告，我心中已经对目前的状况有了一个大致的了解。然而，一想到明天就要去参加会议，向领导们汇报这些不太乐观的情况，我还是不禁有些紧张。毕竟这是我到新岗位后第一次参加如此重要的会议，我必须要好好准备一下发言内容，确保能够准确地传达问题所在，并提出可行的解决方案。

我深吸一口气，定了定神，然后与汪副主任一起坐下来，再次仔细研究报告中的问题。我们针对每一个数据和情况进行了深入的讨论，分析其中的原因，并共同制定了初步的改进方案。

时间在不知不觉中流逝，等我们把一切都安排妥当，窗外的天色已经完全暗了下来。