第45章 贡献点的雏形：新世界的第一次“称重”（1/2）

我的提议，如同在平静的湖面投下了一颗巨石，在“星火城”的核心领导层中，激起了千层巨浪。

“贡献点制度”——这个陌生的、但却似乎蕴含着某种全新秩序可能性的词汇，让所有人都陷入了激烈的思考与辩论之中。

第二天，临时指挥中心内，气氛比任何一场战争会议都要紧张。

叶梓、陈姨、和慕容雪，分别代表着她们背后那庞大的战斗派、生活后勤派、以及正在形成的保守派的利益，将她们连夜赶制出的三份截然不同的“贡献点制度”草案，呈现在了我的面前。

“引导者大人！”叶梓第一个开口，她的方案简单而直接，充满了战士的荣誉感和……特权思想，“我认为，贡献点应该与战功直接挂钩！一次a级战斗任务的贡献点，必须等同于普通矿工一个月的劳动产出！我们流血牺牲，守护家园，理应获得最高的回报！而那些战俘，她们的贡献点应该从负数开始计算，用无尽的劳动来偿还她们的罪孽！”

“我反对！”陈姨立刻站了起来，她那布满皱纹的脸上写满了不赞同，“叶梓队长，如果这样计算，那用不了多久，我们就会再次出现一个新的‘特权阶级’！到时候，谁还愿意去‘生态培育园’里耕种？谁还愿意去矿洞里开采？城市要运转，靠的不仅仅是战士的刀，更是我们每一个普通姐妹的汗水！我主张，所有贡献点，都必须与实际的、可量化的劳动产出挂钩！一公斤‘能量苔藓’，就该等于一个贡献点！公平，公正，多劳多得！”

“你们都只看到了眼前，”慕容雪缓缓开口，她的方案则更加复杂和……充满了对未来的考量，“我认为，贡献点应该分为‘基础贡献’和‘特殊贡献’。每个人，只要完成了自己岗位的基础工作，就应该获得足以生存的基础贡献点，这，是‘星火公民’的基本权利！而像战斗、技术突破、或者承担管理责任，则可以获得额外的‘特殊贡献’点，用来兑换更好的物资或住所。这样，既能保障所有人的基本生存，避免社会动荡，又能激励真正的精英脱颖而出，带领我们走得更远。”

三份草案，三种理念。

叶梓的方案，代表着军功至上的荣誉体系，能最大程度地激励战斗力，但也可能导致新的阶级分化。

陈姨的方案，代表着劳动价值论的朴素公平，能最大程度地调动生产积极性，但可能会挫伤高风险岗位的积极性。

慕容雪的方案，则更像是一个现代社会的蓝图，试图兼顾公平与效率，但其复杂性也可能在初期带来管理上的巨大挑战。

我看着她们，看着她们身后那些或期盼、或紧张、或警惕的眼神，我知道，我的决断，将决定“星火城”未来社会形态的根基。

“你们的方案，都很好。”我缓缓开口，首先肯定了她们所有人的努力，“叶梓看到了荣誉的价值，陈姨看到了劳动的重要，而慕容雪，则看到了制度的长远。所以……”