第108章 招聘会（2/2）

接下来的问答像被按了快进键。当张伟豪问到 对公司的要求，李伟功突然挺直腰板：就按招聘启事上的 3000 底薪，只要能留在省城。

项目经理是 3000 底薪 + 绩效，忙起来可能顾不上家。 张伟豪合上笔记本，拿着李伟功的简历说道。

李伟功拿起纸杯喝了口水后：我跟家里说说...... 只要不跑外地就行。

看着他退出会议室的背影，王燕的钢笔在简历上悬了半晌。张伟豪盯着简历旁自己标注的 家庭原因 四个字，画了一个问号。

伟豪，你觉得这人咋样？妈看他挺厉害的。 王燕放下钢笔，目光落在李伟功的简历上。

是啊，我以前工地上的项目经理也是省建院毕业的。 王武附和道，习惯性的就想拿烟，又想到这会是在面试，摸出一半的烟盒又塞了回去。

后面还有不少人，再看看吧。 张伟豪说着，在李伟功的简历上打了个问号。妈，舅，等下就按我刚才问的思路来。

接下来又面试了几个人，大多是张伟豪提问，王燕和王武在一旁听着。每面试完一个，两人就会问张伟豪的看法。张伟豪觉得应该让老妈和舅舅多锻炼锻炼，便提议让他们主导面试。王燕犹豫了一下，最终还是点头答应了。

之后的面试中，王燕从一开始的拘谨，在张伟豪时不时的耳语指导下，模仿者张伟豪的提问句式，逐渐变得从容自然。

直到一位名叫李长江的应聘者走进来，张伟豪看了眼他的简历，上面写着省设计院高级工程师。

各位领导好，我叫李长江，今年 48 岁，省设计院高级工程师，国家注册一级建造师。 他将帆布包放在脚边，取出的牛皮文件夹边角虽磨出毛边，却整齐码着一叠泛黄老图纸。

1983 年从省理工大工民建专业毕业后，我在省设计院结构所干了 22 年，主导过省工人体育馆改扩建、开发区工业厂房等 17 个项目，其中 3 个获省级优秀设计奖。

他推了推鼻梁上的老花镜：2001 年我主动申请去现场蹲点，在南郊保障房项目待了两年，从桩基施工到分户验收全程跟进，光沉降观测记录就记了三大本。

说到这里，他从文件夹里抽出泛黄的笔记本，纸页间还夹着 2002 年的施工日志 —— 某页用红笔圈着 后浇带浇筑温度需控制在 22±2c，旁边贴着当时的混凝土试块检测报告复印件。

问答时，李长江应对自如，当王武问起项目相关问题时，他还礼貌地纠正了王武说法上的不妥之处。

您可是省设计院的高工，放着铁饭碗不要，怎么想到来我们这儿？ 张伟豪忍不住问道。

你们招聘上写着总监年薪十万。 李长江答得干脆，接着自嘲地笑了笑，干了大半辈子，钱没挣多少，职位也没升上去，就想趁这几年多挣点钱，给家里换套带电梯的房子。

张伟豪点点头：您对地产开发流程熟悉吗？

熟悉。 李长江语气笃定，虽说我是设计院出身，但参与过不少项目，里面的门道还是清楚的。 接着他又条理清晰地说了几点地产开发中的注意事项。

听完李长江的话，张伟豪当即表态：李工，我们对您的简历非常满意，您什么时候能入职？

这话让李长江愣了神 —— 之前在门外，他听见其他应聘者出来时都说 等电话通知，没想到自己直接就被录用了。

王燕也有些意外，看到儿子肯定的眼神后，她立刻起身伸出手：李工，欢迎加入西部地产！ 李长江愣了几秒，才慌忙伸手握住。