第72章 强基铸魂：扩岗育人，思想聚力（2/2）

林天定期参加教练组的工作复盘会，看着员工们的转变，他感慨道：“思想统一了，队伍才能拧成一股绳。咱们不仅要帮d国建企业、促就业，更要帮他们培养‘能干事、肯担当’的本土人才，这才是产业合作的长远之基。”

消息传到国内，各家族老爷子纷纷点赞。潘老爷子在家族会议上说：“林天这步棋走得远——招退伍军人稳就业，派教练抓思想，既解决了眼前问题，又为长远发展铺路，比单纯投资建厂有意义得多。”

此时，d国企业员工总数已突破15万，覆盖能源、建材、农业、物流等多个领域，形成了“以产业带就业、以就业促稳定”的良性循环。a国曾试图通过“高薪挖人”干扰企业运营，但面对翻倍的工资、清晰的发展路径与强烈的团队归属感，没有一名员工选择离开。

林天将最新进展汇报给沈首长时，首长欣慰地说：“从扩岗到育人，从技能到思想，你把产业合作做深做实了。d国模式已经成为‘命运共同体’建设的样板，后续可以在更多国家推广。”

挂了电话，林天站在d国最大的物流分拨中心楼顶，看着满载货物的卡车驶向全国各地，车间里的员工们干劲十足，心中满是笃定。这场跨越国界的“共赢棋局”，早已超越了“拿下d国”的最初目标，演变成一场“以民为本、以心聚心”的长远合作。而每一步落子，都在为两国的友谊、区域的稳定与世界的和平，打下坚实的基础。