第50章 官网上线（2/2）

王一哲仔细读完，试着把自己代入普通网友的视角，不得不承认，这篇文章的分析听起来确实很有道理，逻辑似乎能自洽。

他点开评论区，果然如他所料，绝大多数留言都支持作者的观点。

“果然又是炒作的套路！”

“博主分析到位，一眼假！”

“我就说嘛，天上哪会掉馅饼？”

也有少数评论在质疑作者才是炒作的一环，或者表示：

“管他是不是要直播带货，待遇是实打实的，工作地点在燕京，天子脚下，还能翻了天？光是那六千食宿补助就值得冲了！”

“冲！万一是真的呢？”

退出评论区，王一哲心想，如果自己是那个迟迟找不到工作的应届生，面对这样的机会，恐怕也会抱着“万一”的心态搏一把。

这也解释了为何招聘邮箱会在如此短的时间内被十万封简历塞爆。

这时，他耳边持续不断的键盘敲击声停了下来。

王一哲抬起头，看见杨曼曼正滑动着鼠标，专注地检查着电脑屏幕上呈现出的“未来科技投资有限公司”官网界面。

他刚摘下耳机，就听见杨曼曼说：“一哲！用手机搜一下‘未来科技投资有限公司’，看能不能正常访问？”

王一哲下意识地看了一眼电脑时间，晚上十一点半！

他吃了一惊：“曼曼姐！你已经搞定了？”

“嗯，基础框架和招聘模块差不多了。”杨曼曼点点头，语气带着一丝完成任务的轻松，“你看看行不行？不行的话我马上改。”

王一哲拿起手机，打开浏览器，输入“未来科技投资有限公司”。

搜索结果第一条赫然就是官网链接，他点击进去，页面瞬间加载完成。

官网整体设计非常简洁，甚至带着点性冷淡风，蓝白配色，布局清晰，乍一看还真有点像学术期刊或科研机构的网站。

首页最显眼的位置就是六家公司的联合招聘广告入口。

他点开广告，里面依次是六家公司的业务介绍、明确的工作时间（早九晚五）、详细的薪酬待遇、所需专业及招聘岗位列表。

页面最下方，是一个醒目的“投递简历”超链接按钮。

最有特色的，是网页右侧一个悬浮的ai客服图标，鼠标移过去，会自动跳出一段话：

“找ai客服元元聊聊天，她会给你挑选最匹配的岗位。”

“做得真不错！看起来很专业。”王一哲赞叹道，同时用手指滑动着手机屏幕仔细查看。

“你用其他五家公司的名字搜搜看。”杨曼曼提醒道。

王一哲依次尝试了“丝暮传媒”、“折木科技”、“元府科技”、“园丁科技”、“隼辇科技”。

发现都能直接跳转到这个统一的官网界面，只是首页强调的公司logo和主题色略有不同。

“都可以访问，没问题！”王一哲确认道。

“好，那就算完成了。”杨曼曼松了口气，“我重新写一个统一的招聘公告放到首页，顺便给那些发了邮件的应聘者回复一封自动邮件，引导他们来官网重新投递简历，这样方便ai进行初步筛选。”

王一哲看着手机屏幕上简洁高效的官网，脑中灵光一闪，笑道：

“他们都来官网投简历了，何不让他们顺便注册一个账号呢？这可是实打实的精准用户流量啊！多好的机会！”

杨曼曼闻言，眼睛一亮，立刻点头：

“这个主意好！注册功能是现成的，给我一刻钟，把这块对接上就行！”