第140章 三军齐备（2/2）

· 针对东南亚市场的本土化团队已经能流利使用越南语、泰语等多国语言。

在西部（woh）：

· 熟悉少数民族地区政策的专项团队成立，开始研究各地州的特色产品。

· 基础设施建设专家就位，开始规划偏远地区的冷链物流线路。

· 每个省都配备了既懂当地方言又懂电商的本地运营专员。

周晓芸的关怀也如期而至，但这次有了地域特色：给杭州寄去了精致的龙井茶和定胜糕；给广州寄去了陈皮普洱茶和鸡仔饼；给成都则寄去了茉莉花茶和麻辣牛肉干。附言：“入乡随俗，盼三军早日凯旋。”

【系统提示】 【东部运营中心人员配置完成度：100%】 【南部运营中心人员配置完成度：100%】

【西部运营中心人员配置完成度：100%】 【获得状态：『三军齐备』——区域运营能力全面激活】 【新增挑战：『文化融合』——新团队需要时间磨合，区域特色与集团文化需找到平衡点】

林羽在总部看着三大中心提交的最终组织架构图，每个名字后面都标注着详细的履历和特长。他没有过多干预，只是在给三位总经理的批复中写了同样的话：“人已齐，剑已利，接下来看你们的了。”

这个冬天，当大多数人开始准备年终总结时，林氏集团的三大新军才刚刚完成集结。没有盛大的庆典，只有无数个办公室里亮到深夜的灯光和堆满案头的项目计划书。

进度条终于走到了100%，但所有人都知道，真正的挑战才刚刚开始。