第205章 吸引顶尖科学家，诺奖得主加盟（1/2）

燧人研究院正式启用后的第六个月，一个震撼全球科学界的消息不胫而走——诺贝尔物理学奖得主、量子场论权威汉斯·伯格斯特罗姆教授，宣布将离开任教四十年的普林斯顿高等研究院，全职加入。

这个消息在学术界引发的震动，不亚于一场地震。

伯格斯特罗姆教授在加盟声明中写道：在职业生涯的尾声，我选择，不是因为优厚的待遇，而是因为这里还保留着科学最宝贵的品质——对未知世界的纯粹好奇。

叶辰亲自飞往美国，在伯格斯特罗姆教授的乡间别墅里，两人进行了一场长达六小时的深夜长谈。没有谈论薪资待遇，没有讨论研究条件，他们聊的是量子引力理论的困境，是标准模型之外的可能，是科学史上那些因为不合时宜而被埋没的伟大思想。

你知道吗？年近八十的老教授眼中闪烁着年轻人般的光芒，我一生最大的遗憾，就是看着科学变得越来越功利。现在，在你的研究院，我看到了改变这种趋势的希望。

伯格斯特罗姆教授的加盟如同打开了一道闸门。在随后的三个月里，接连有三位诺奖得主宣布与建立深度合作：

化学奖得主埃琳娜·沃森（与前文听证会上的沃森博士不是同一人）关闭了在剑桥大学的实验室，带着整个团队入驻燧人研究院，专注于新型催化机制的研究。

生理学奖得主田中一郎接受了的特别聘任，领导新成立的量子生物学研究中心，探索量子效应在生命过程中的作用。

就连年事已高的经济学奖得主萨缪尔·阿德勒也欣然接受顾问职位，他要研究的是科技创新与人类社会演进的动力学模型。

这些顶尖科学家的选择，背后有着共同的逻辑：

首先，提供的科研自由是任何传统学术机构无法比拟的。伯格斯特罗姆教授想要建造的大型量子模拟装置，在其他地方可能需要经历数年的经费审批，在只需要通过系统的技术可行性评估。

其次，研究院独特的跨学科环境极具吸引力。沃森教授说：在这里，我早上可以和拓扑光子学家讨论分子自组装，下午能与量子计算机专家探讨催化反应的模拟，晚上还能与神经科学家交流信息传递机制。这种思想碰撞产生的火花，是任何单一学科环境都无法提供的。