第132章 提出分配制（1/2）

终于轮到林风发言了。

他大步走上台，鞋底踩在木质的台阶上，发出“咚咚”的声响，在安静的礼堂里格外清晰。

从台下往台上走这短短十几步，林风能感觉到所有目光都集中在自己身上——有好奇的，有期待的，还有斜前方李刚那带着不屑的眼神，跟刀子似的刮在身上。

但他一点都不慌，走到话筒前站定，双手轻轻握住话筒，指节因为稍微用力而有点发白，不过声音却稳得很：“各位兄弟，先跟大家打个招呼，我是江城风刃基地的林风。”

这话刚说完，台下就有小声的议论声传了过来。

“哦！他就是那个会领域异能的林风啊！”

“听说他一个人带队灭了百来个掠夺者，还杀过五阶丧尸，厉害得很！”

林风等议论声小了点，才接着说：“今天上台，我不先喊缺资源、要支援，而是想跟大家分享个咱基地的小经验——‘贡献值分配制’，要是觉得有用，各位兄弟回去都能试试，要是觉得不行，就当我没说。”

他这话一出口，台下瞬间安静下来——之前上台的代表不是要粮食就是要晶核，谁都没提过“制度”这事儿，大家都好奇，这“贡献值分配制”到底是啥玩意儿。

连一直翘着二郎腿的李刚都坐直了点，眼神里带着点疑惑，好像在琢磨：这小子葫芦里卖的什么药？

林风笑了笑，继续往下说：“其实这制度特简单，核心就一句话——多劳多得，少劳少得，不劳不得。”

“咱基地里不管是谁，上到我这个首领，下到刚加入的普通人，只要干活就有贡献值。”

“出去杀丧尸，杀一只一阶丧尸给1点，二阶2点，以此类推，杀一只五阶丧尸能给20点；要是不想杀丧尸，留在基地里帮忙建房子、修防御工事，或者去种粮食、搞后勤，按工作量算，一天最少给5点，最多能给10点；像咱基地的张医生，专门搞科研，之前研究出了晶核机枪，一次就给了他50点贡献值，比杀两只五阶丧尸还多！”

他顿了顿，故意停了几秒，让大家消化一下，然后才接着说：“有了贡献值，就能去基地的物资站换东西，明码标价，谁都不搞特殊。”

“10点贡献值能换一袋压缩饼干，20点能换一瓶矿泉水，50点能换一颗蓝色晶核，要是想换晶核手枪，也不用找关系托人，攒够200点直接换，谁来了都一样！”

这话一出来，台下立马炸了锅，跟扔了颗炸弹似的。

坐在后排的一个小型基地代表直接站起来，声音都有点发颤：“林首领，你没开玩笑吧？普通人搞后勤也能拿贡献值？还能换晶核？”

林风看着他，认真地点点头：“没开玩笑！咱基地有个叫老王的大叔，今年快六十了，没异能，也杀不了丧尸，就天天在基地里种菜、喂猪，每个月都能攒七八十点贡献值，不仅能换够自己吃的喝的，还能攒着换晶核给孙子用——那孩子才十岁，以后说不定能觉醒异能，提前攒点晶核总没错。”

“还有，咱基地的登记员是专门选出来的，每天记录每个人的活儿，记完之后还会把名单贴在基地门口，让大家互相监督。”

“要是有人想搞小动作，比如偷偷多算贡献值，或者没干活却想领贡献值，一旦被发现，直接扣掉所有贡献值，还得饿三天肚子，让他长长记性！”

“从这制度推行到现在，快三个月了，咱基地没一个人敢搞猫腻，连我自己都被登记员扣过点——上次我感冒了，歇了半天没干活，当天的贡献值就没给我算，一点都不含糊！”

台下的代表们听得眼睛都亮了，不少人都开始小声讨论起来。