第35章 人心各异（2/2）

袁望笑着说“倪支队性格豪爽，谢谢支持哈！”

“袁政委，你来了我们就有主心骨了，我这块负责支队办公室，内务，分管三大队，有什么工作我及时和你报告”，王亚军喝了一口茶，也是缓慢的说道。

袁望微笑着点头示意。他知道王亚军的意思就是支持自己，只不过碍于年龄较大比较含蓄，不像倪铁那样的直接。

“袁政委，我负责案件办理审核，还分管二大队，工作任务很重，我希望能调整一下”，刘志伟副支队长眼睛看着笔记本，毫无表情地说道。

会场一阵沉默。

袁望笑了笑说道“刘支队长，鲁局长对你评价可是很高哦，说你年轻能力棒，案件办理业务扎实。至于分工问题，鲁局长的意思也是暂时不宜调整，所以还要辛苦你一下，你的意见我再向鲁局长请示一下，你看呢？”

袁望盯着刘志伟似笑非笑地说道，刘志伟面无表情，并没有应声。

“那好，各位支队长，要是没有什么其他事情，我们今天就这样了！希望我们同舟共济，共同努力，把支队各项工作搞好，我们散会吧！”

回到办公室，袁望沉思起来。

从来文旅局开始，刘志伟就没到过自己办公室，袁望也没有找过他聊天。

袁望不是要耍弄权威，非要其他副职主动来这里报告工作。

但以小见大，细节往往能反映出问题所在。

一场酒喝下来，袁望和倪铁迅速建立了感情，和王亚军惺惺相惜，但和刘志伟似乎也就止于礼节，几乎没有什么共鸣。

袁望隐隐约约觉到刘志伟似乎并不欢迎自己，而且有明显的排斥。

接下来几天，袁望分别到一大队、二大队和三大队跑了一圈，与各大队长、副大队长进行了交流。总体看来，一大队和三大队整体情况较好，尤其是一大队人员精神面貌普遍积极向上，士气高昂。三大队人员按部就班，工作中规中矩，但没有什么特别出彩的地方。

要说差，可能也就是二大队了。

从二大队人员来看，普遍精气神不足，同事关系似乎很不融洽，工作貌似也是一盘散沙。

看来这还真是什么样的领导带什么样的兵。

倪铁性格直爽，遇事大马金刀的，有号召力，一大队就就士气高昂。刘志伟性格阴沉，二大队就一盘散沙。王亚军年纪较大，性格沉稳，三大队就中规中矩。

不过在袁望看来，这支队伍基本盘还是不错的，能有这个样子也着实出乎他的意料。

现在有了倪铁和王亚军的支持，袁望是有信心实现自己的计划，干出一点成绩的。

至于刘志伟，袁望知道和这种人不好打交道。不过好在刘志伟年龄不大，仕途还有空间，也就还有改变的可能。

只要他有想法，袁望就有办法。袁望担心的是那些个老油条，仕途没什么指望，在单位还倚老卖老，大错不犯，小错不断，这样的人最难撬动。