第7章 卷起来！冷宫KPI试点（1/2）

永和宫，这座昔日象征着失宠与绝望的宫殿，一夜之间，氛围变得……诡异而充满干劲。

林薇叉着腰，站在殿前那半枯的海棠树下，面前是忐忑不安的采荷和小凳子。她手里挥舞着一张用木炭写在破布上的“永和宫绩效考核暂行条例（初版）”。

“同志们！家人们！”林薇声音洪亮，试图调动气氛，“从今天起，我们永和宫，要告别过去那种混吃等死……啊不，是平静如水的生活了！我们要引入先进的绩效管理制度，打造皇宫内的效率标杆！”

采荷和小凳子眨巴着茫然的眼睛，完全听不懂“绩效”、“标杆”是什么意思，但“混吃等死”他们听懂了，不由得缩了缩脖子。

“简单来说，”林薇换了个说法，“就是以后干活，有评分！做得好，有奖励！做得差，要受罚！奖励包括但不限于：更好的饭菜、新衣服、甚至……铜钱！”

听到“铜钱”和“更好的饭菜”，采荷和小凳子的眼睛瞬间亮了一下。

“考核内容如下！”林薇指着破布上的条款，“第一项，环境卫生！采荷负责，要求殿内无积尘，院落无杂草（起码明显的地方没有），蛛网定期清理。每日检查，按洁净度评分，甲等奖励肉菜一份，乙等维持原样，丙等……扣减晚饭米汤浓度！”

采荷倒吸一口凉气，下意识地看了看自己粗糙的双手和偌大的宫殿院落。

“第二项，情报收集与对外联络！小凳子负责！”林薇看向小凳子，“要求及时获取宫外非机密信息，比如各宫娘娘最近有什么动向，御膳房有没有倒掉的好菜（这个重点关注！），陛下心情如何等等。信息及时、准确，有额外加分！若能打通关节，搞到‘外来物资’，重奖！”

小凳子咽了口唾沫，感觉任务艰巨，但“重奖”二字又让他心头火热。

“第三项，综合服务与创新！”林薇指向自己，“当然，主要是由我，你们的娘娘，来承担！比如，开发新的‘直播内容’，提升‘直播间’人气和……收益！还有，思考如何改善我们的生活条件！有任何好的点子被采纳，同样有奖！”

她顿了顿，露出一个“和蔼”的笑容：“考核周期暂定七天！七天后，根据总分排名，末位者……负责打扫茅厕一个月！”

采荷&小凳子：“！！！”

【来自采荷的震惊值+88！】

【来自小凳子的震惊值+92！“茅、茅厕？！”】

林薇满意地看着后台跳动的数值。很好，恐惧和渴望，都是驱动内卷的优质燃料。

“现在，行动开始！”林薇一声令下。

采荷如同打了鸡血，抄起那把快秃了的扫帚就开始疯狂打扫，连墙角那只“蟑螂兄”的窝都被她端详了半晌，思考着要不要也纳入考核范围。小凳子则像只灵活的耗子，哧溜一下窜到宫墙边，竖起耳朵，试图捕捉外面路过的宫女太监的只言片语。

林薇自己也没闲着，她回到殿内，对着虚拟镜头，开始了新一天的“直播”。

“家人们早上好！欢迎来到【冷宫废后的绝地求生·kpi改革试点特别节目】！今天，我们将目光聚焦基层，深入探讨绩效考核在提升团队战斗力方面的卓越成效！请看vcr……啊不，请看现场！”

她将镜头对准了正在外面挥汗如雨的采荷和竖着耳朵当“人肉监听器”的小凳子。

“看！这就是引入科学管理方法后，员工精神面貌的焕然一新！从过去的被动摸鱼，到现在的主动内卷！这就是制度的魔力！”

【来自宫女翠花的震惊值+15！“采荷姐姐今天吃错药了？”】

【来自太监小顺子的震惊值+12！“小凳子趴墙上干啥呢？学壁虎？”】

【来自路过嬷嬷的震惊值+20！“这废后又在搞什么邪术？把下人逼成这样？”】

零散的震惊值开始汇集。

与此同时，养心殿内。

萧彻刚刚批完一份奏折，正准备休息片刻，脑海中那个被设置为“静默模式”的直播界面，因为累积了一定数额的宫人震惊值，自动弹出了一条汇总提示：

【后宫频道实时震惊值收获：+155。主要来源：永和宫周边。关联事件：kpi试点启动。】

萧彻拿着朱笔的手一顿。