第400章 新的开始（1/2）

评估组离开后，龙港的天空并未立刻放晴，反而进入了一种暴风雨前的凝滞。市委市政府内部的气氛依旧紧绷，每个人都清楚，真正的较量刚刚开始——那是一场在数百公里外的未来城，围绕着评估报告最终措辞而展开的无声博弈。

高晋主持召开了市委常委会扩大会议，专题研究产业转型过程中的社会稳定与民生保障工作。会上，他并没有过多谈论评估组，而是将焦点牢牢锁定在自身问题上。

“工人聚集事件，是一面镜子，照出了我们工作中的盲点和不足。”高晋的语气沉静而有力，“不能因为事件暂时平息就万事大吉，更不能将希望寄托于评估组的‘高抬贵手’。我们要做的，是立刻行动起来，将承诺落到实处，将短板尽快补上。”

会议形成了一系列硬性决议：由市总工会牵头，联合人社、民政等部门，在一周内对全市因产业调整而受影响的下岗职工进行全覆盖式摸底，建立详细台账，“一人一策”精准帮扶；要求各区县立即梳理本区域内类似风险点，主要领导包案负责，限时化解；市财政紧急划拨专项资金，用于提高转岗培训的针对性和补贴标准，特别是对“4050”人员提供更具弹性的培训选项和公益性岗位兜底。

龙港的党政机器以前所未有的效率和细致运转起来。无数干部下沉到社区、企业，走访职工家庭，倾听诉求，解释政策，解决问题。高晋本人也利用周末时间，随机走访了几户在塑料厂工作了半辈子的老工人家庭，与他们坐在一条板凳上，听他们唠家常、倒苦水、提建议。这些画面被市电视台的记者悄悄记录下来，并未在黄金时段高调播出，而是制作成了一部内部警示片，在全市干部大会上播放。片中，老工人们粗糙的双手、期盼的眼神，以及他们对未来的迷茫与微弱希望，深深触动了在场的每一位干部。

“同志们，”影片结束后，高晋站起身，环视会场，“龙港的转型，不是为了几个漂亮的经济数据，最终是为了生活在这里的每一个人。如果转型的成本只由一部分群众，特别是为这座城市发展付出过汗水的工人群体来承担，那这样的转型就是不成功的，也是不可持续的。我们必须带着感情、带着责任，去做好每一项安置工作。”

就在龙港上下埋头苦干、修补短板的同时，北京，关于龙港转型评估报告的争论也进入了白热化阶段。

评估组内部的分歧在闭门讨论中彻底公开。以那位与王副部长关系密切的学者为首的一派，坚持认为工人聚集事件暴露了龙港模式在社会风险管控上的重大缺陷，并试图将这一点作为报告的核心结论，强调“技术冒进可能引发系统性社会风险”。

然而，另一派专家的声音也异常强硬。那位在事件后表达过正面看法的经济学家，拿出了一系列数据：“根据我们事后了解的情况，龙港市在事件发生后的24小时内，不仅妥善疏散了人群，而且启动了全面的排查和优化安置方案的工作。其主要领导深入一线的做法，以及后续出台的政策微调，都体现了极强的纠错能力和执政为民的理念。这在其他地方的处理中是不多见的。我们应该客观评估其风险，但更不能忽视其高效的治理能力和积极负责的态度。”

材料科学权威也补充道：“评估一个创新型项目，不能脱离其执行团队。一个敢于直面问题、并能迅速有效解决问题的团队，本身就是项目成功的重要保障。龙港团队在应对‘阵痛’时展现的‘修复力’，我认为是加分项，而非减分项。”

双方各执一词，争论不下。最终，评估组组长的态度变得至关重要。这位来自发改委的副秘书长，在听取了所有意见，并仔细审阅了龙港市后续报送的关于事件处理详情及全市范围内民生保障工作强化方案的材料后，陷入了长时间的沉思。