第1014章 关键瓶颈（2/2）

商场总经理，不只是管理者，更是文化守护者、战略执行者、团队凝聚者。若人选不当，不仅可能拖慢发展步伐，更可能动摇项目根基。

卜萝一直默默听着，此时轻声道：“或许，我们不该只盯着外部招聘。内部有没有可能培养？或者，从老团队中提拔？”

能雪微微颔首：“这是条路，但需要时间。商场的运营，等不起太久。”

空气一时凝滞，唯有窗外的雪，无声落下。空无的脑海中，数个人选如幻灯片般一一掠过：有经验老道的职业经理人，有背景光鲜的海归精英，也有作风凌厉的行业新锐。

然而，他们的身影一一淡去，最终定格在一张年轻的面孔上——眼神清澈，默默耕耘，不计报酬。那是他早已留意的人选，只是从未说出口。

他望向能雪，目光深邃，仿佛穿越了眼前的热气，直抵她心底。能雪察觉到那道目光，脸颊微微泛红，低头避开视线。

就在这微妙的瞬间，空无忽然开口：“咱们去都市牧场。”卜萝眼睛一亮，立刻附和：“好啊！”

能雪松了一口气，抬起头来，嘴角浮起一丝笑意。然而，那笑意之下，却藏着一丝难以察觉的失落——她本以为，那道目光，是某种更深层的确认。