第709章 是好人，但不是滥好人（2/2）

“在这条线里，作曲人和歌手是最重要的，没有他们，其他人就没有饭吃。”

“作曲人和歌手拿收入大头，是理所应当的事情，我不可能将他们的收入拿出一部分，分给其他人，没有这样的道理。”

“理是这个理。”

苏怀明摇头无奈道：“可你在星光电子做出的事情，让他们有了不切实际的期待。”

“现在局面很难收拾。”

“你如果说不给，他们以后一定消极怠工。”

“你如果说给，以后恐怕不会有优秀的作曲人，愿意来星光娱乐。”

林一凡疑惑道：“我为什么要搭理他们？”

“爱干就干，消极怠工就开掉招新人。”

“他们的收入本来就比同行高，还有什么不满意的？”

“不满意自己的收入就提升自己的能力，写出一首好歌，一部好剧本，收入不就提上去了吗？”

苏怀明惊讶不已，他还以为林一凡是个烂好人，毕竟林一凡在星光电子的所作所为，连他这个可以说是最亲近林一凡的人，都没有想到。

百分之70的利润分给员工，不仅在龙国商业史前所未有，在全世界都没有先例。

他还以为林一凡会圣母心泛滥，导致他以后开除人，束手束脚。

“不要给他们做任何回应，时间久了后，他们自会明白我的态度。”林一凡叮嘱道。

他愿意给星光电子的员工分利润，是因为可以调动他们的主观能动性，想方设法为公司研发更多新技术，创造更多的利润。

最后算下来，他林一凡肯定是赚的，而且是大赚特赚。

星光娱乐的员工和星光电子的员工，可就不一样了。

娱乐行业是最讲究个人能力的行业。

一首歌的制作需要编曲，录音师，混音师，母带……但没有作曲人写出歌谱，后面的都得干瞪眼。

这种极度依赖个人能力的行当，上下之间的收入差距极大。

说难听点，林一凡把星光娱乐的利润大头分给员工，员工并不能给他多带来什么。

是能多几首好歌，还是多几部营收多的影视剧？

都不能。

公司不会有任何变化。

普通员工再怎么发挥主观能动性，如果不能转为创意创造者，对公司的贡献不会有显着变化。

林一凡是好人，但绝不是滥好人。

工资待遇比同行高一些，已经是他能做到的极限，更高……还是算了吧。

“还有其它事吗？”

林一凡看着苏怀明欲言又止的样子，疑惑问道。

公司作曲部近段时间涌现了几位出色的作曲人，没有林一凡，歌手出道也没有受到多大影响。

电影电视剧都有项目在进行中，短时间内不需要增添新项目。

星光娱乐最近，应该不会有什么事情要他来处理，今天他来公司，也只是因为闲着也是闲着，在家里待着无聊。

“我刚才说，你把所有人架在火上烤，你还记得吧。”

林一凡点头，这才不到一分钟，他又没老年痴呆症。

“东海商业界的几位领头人，他们想请你吃饭，大家一起聚一聚。”

林一凡呵呵一笑：“宴无好宴，对吧？”

苏怀明轻轻点头，脸色郑重：“他们应该是想让你，收回在星光娱乐说的那些话。”

“怎么收？”