第57章 标签与偏见（2/2）

“标签贴上来很容易，但要撕下去，需要时间和实实在在的行动。”陈昊转过身，目光扫过房间里的每一个人，“我们不需要去辩解，更不需要去迎合那些偏见。那样只会陷入自证清白的陷阱。”

“那我们的回应……”公关总监试探性地问。

“保持定力。”陈昊斩钉截铁，“按照我们既定的节奏走。发布那份准备好的官方声明，态度要诚恳，视野要宏大。我们不需要证明我们懂不懂球，我们要展示的是我们要带领湖人走向何方。”

他停顿了一下，继续说道：“重点强调几点：第一，我们对湖人队辉煌历史和伟大传统的无比尊重；第二，我们对洛杉矶这座城市和全球湖人球迷的承诺；第三，我们的长期投资愿景，不仅仅是维持，更是要打造一个更具竞争力、更具全球影响力的体育品牌；第四，专业的人做专业的事，我们会组建最好的管理团队和教练组。”

“至于我的年龄和背景……”陈昊嘴角微扬，露出一丝自信的笑容，“就让它成为一个话题吧。总有一天，人们提到‘陈昊’，首先想到的不会是他的年龄和来历，而是他给湖人带来了什么。”

他的冷静和清晰的思路感染了在场的每一个人。原本有些焦虑的氛围逐渐平复下来。

“我明白了，老板。”公关总监深吸一口气，“我们立刻去完善声明稿，确保基调准确。”

当夜色完全笼罩洛杉矶时，昊天集团的官方渠道和湖人队的官方账号，同步发布了一份由陈昊授意、公关团队精心打磨的声明。声明措辞简洁有力，既表达了对过去的尊重，也展望了未来的雄心，巧妙地回避了那些充满偏见的标签，而是将焦点引向了“未来”、“承诺”和“卓越”。

这份声明像是一颗定心丸，虽然无法立刻平息所有的质疑，但至少向外界传递了一个清晰的信号：这位新老板，并非不知所措的愣头青，他有着自己的节奏和规划。

标签已然贴上，偏见依然存在。但陈昊知道，打破这一切的唯一方式，就是用未来的胜利，亲手将它们撕得粉碎。