第6章 执事堂的“需求评审会”（1/2）

在缄默峰站稳脚跟，并拥有了第一批“听众”后，沈问的日常生活多了项非正式任务——不定期在小院门口进行“开放麦”吐槽表演。这让他与峰内不少弟子的关系拉近了许多，也收获了少量的“吐槽能量”和系统经验。但他清楚，这只是开始，在这个以实力为尊的修仙世界，自身修为和系统等级才是硬道理。

这日，他照例前往执事堂领取本月的杂役任务。

执事堂是外门弟子处理庶务的核心之地，人来人往，颇为热闹。负责分配任务的是一位姓王的外门执事，面庞圆润，总是眯着眼睛，一副精于算计的模样。

沈问排队等候，观察着前方。王执事分配任务时，往往对资质较好或有背景的弟子和颜悦色，分配些轻松或油水足的活儿；而对普通弟子，尤其是像沈问这样“灵根未知”且出身缄默峰的，则没什么好脸色，任务多是繁重且贡献点低的。

“下一位，沈问。”王执事翻着名册，眼皮都没抬一下。

“弟子在。”沈问上前一步。

王执事用笔在名册上随意一划，懒洋洋道：“本月任务，清理后山西南角的‘腐叶沼’。需将沉积的腐叶清理出至少三分之二，并用净尘符初步净化沼内秽气。贡献点，十五。”

话音刚落，周围便响起一阵细微的吸气声和低语。

“腐叶沼？那地方又脏又臭，灵气稀薄还容易沾染秽气，影响修行！”

“正常清理任务至少二十贡献点起步，这腐叶沼才给十五？也太黑了吧！”

“谁让他是缄默峰的，还是‘未知灵根’，摆明了被拿捏。”

沈问眉头微皱。他通过这几日的了解，也知道这任务明显不合理。腐叶沼环境恶劣，工作量巨大，贡献点却克扣严重。这王执事，是把职场霸凌那一套玩明白了。

【叮！检测到明显的任务分配不公及资源压榨行为。】

【系统强制吐槽触发！3……2……1……】

沈问心中暗叹一声，知道躲不过。但他想起系统刚升级获得的0.5秒预警，以及“精准、幽默、直指本质的吐槽，收益更高”的提示，电光石火间，他调整了策略。

他没有直接抗议不公，反而脸上堆起了前世开产品需求评审会时，面对奇葩甲方那种既专业又带着点无奈的笑容。

“王执事，”沈问开口，语气平和，甚至带着点探讨的意味，“关于这个‘腐叶沼清理项目’，我有些细节想跟您确认一下，确保项目能顺利交付。”

王执事一愣，眯着的眼睛睁开了一条缝，疑惑地看向沈问。周围弟子也懵了，项目？交付？这沈问又在说什么怪话？

沈问不管他们，自顾自地分析起来，仿佛手里拿着份项目计划书：“首先，是项目目标。‘清理三分之二腐叶’，这个kpi设定比较模糊。腐叶的计量单位是什么？立方？吨？还是‘堆’？验收标准是什么？是肉眼看着干净就行，还是需要用测灵尺测量秽气浓度低于某个阈值？”

王执事张了张嘴，没说出话。他分配任务几十年，从来都是随口一说，哪想过这么多细节？

“其次，是资源投入。”沈问继续，“项目周期是多久？有没有明确的deadline？所需的工具，比如特制的防腐手套、高效清运符箓、大型净尘阵法基座，这些是宗门统一提供，还是需要弟子自行垫付贡献点兑换？如果自行垫付，这部分成本是否计入项目总收益？目前这十五贡献点的报价，显然是严重低于市场公允价的，连基础的人力成本都无法覆盖，更别提设备折旧和风险溢价了。”

他掰着手指头算：“您看啊，一个外门弟子日均基础人力成本，按最低标准的贡献点算，大概五点。清理腐叶沼这种高难度项目，至少需要五个标准工作日吧？这就是二十五点。工具损耗，算五点。环境危害补贴，怎么也得十点吧？这加起来就四十点了。您这十五点……这项目roi（投资回报率）是负的啊，执事！做一单亏一单，长期下去，会严重影响我们外门弟子为您完成其他任务的积极性和可持续性啊！”

一番话下来，整个执事堂鸦雀无声。

王执事彻底傻眼了。他感觉自己脑子有点不够用，什么kpi、deadline、roi，他完全听不懂，但听起来好像很有道理的样子？尤其是最后那句“影响积极性”，似乎戳中了他某种隐秘的顾虑。他固然可以压榨个别弟子，但如果引起大面积反弹，上面查下来，他也麻烦。