第49章 谈判桌上的心理漏洞（2/2）

他们发现，“启迪未来”过于强调ai技术的炫酷，却忽略了最本质的问题——如何真正减轻学生过重的作业负担，并提供真正高效、个性化的薄弱环节提升方案。市面上大多ai教育产品，只是将题海战术电子化，甚至因为算法推荐，可能导致学生陷入某类题型的重复练习，反而加重负担。

【发现关键切入点：‘减负’与‘精准提效’的矛盾统一。】

林逸亲自执笔，撰写了一份报告。报告中，他尖锐地指出了“启迪未来”当前战略的偏差，提出了一个全新的核心方向：“ai驱动的个性化减负与精准突破系统”。

报告强调，系统不应追求题库的全面覆盖，而应通过智能诊断，精准定位每个学生的知识薄弱点，然后提供最精简、最针对性的练习路径和讲解资源，力求用20%的精力解决80%的问题，将学生从无效的题海中解放出来。同时，报告还建议结合游戏化思维和即时正向反馈，提升学习过程的趣味性和成就感。

为了增强说服力，林逸在报告中引用了少量经过处理的、来自系统扫描的区域性学业数据对比和学生对现有教辅材料的隐性抱怨词频分析，这些数据看似来自某种独特的“舆情监控”和“数据挖掘”技术，既展示了深度，又保持了来源的神秘性。

报告完成后，林逸没有直接发送，而是再次玩起了心理战。他推迟了两天才将报告发出，并附言：“深入分析耗费了些许时间，望能对贵司有所助益。”

这是一种姿态，暗示这份报告的价值远超普通咨询，也进一步强化了团队“独立、高端、不迎合”的形象。

报告发出后，石沉大海，整整三天没有回音。

林逸并不焦急，他相信秦青鸾和她团队的智囊正在仔细研判这份报告的价值。

第四天，秦青鸾的回复终于来了。内容出乎意料的简短，却分量十足：

“报告已阅。思路清奇，直击要害。‘启迪未来’战略调整会议将于下周召开，将以贵方报告为核心参考。合作愉快。另，附上一份小礼物，聊表谢意。”

所谓的“小礼物”，是又一笔远超原定咨询费的款项，打入了工作室的匿名账户。

【成功完成‘启迪未来’项目！与秦青鸾关系度+15。获得其高度认可及额外资金奖励。】

【工作室影响力（间接）：+5。】

【规则反噬结算（轻微）：因在商业谈判中占据主动并获取超额利益，宿主本周内将遭遇一次‘价值相当的意外损失’（如：丢失等值现金或物品）。】

看着系统的提示，林逸长长地舒了一口气。

这一次，他不仅在商业合作中凭借真知灼见（和系统外挂）赢得了尊重，更在心理层面的交锋上，成功利用了秦青鸾求才若渴和务实的心态，守住了自己的底线，甚至获得了超额回报。

他意识到，谈判桌上的“漏洞”，往往不在于合同条款本身，而在于对人心、对需求的精准把握。

秦青鸾这位商业女王，似乎开始真正将他（或者说他代表的团队）视作一个值得平等对待、甚至需要稍加笼络的“特殊资源”了。

这层关系，如同一把双刃剑，用得好了，或许真能成为bug工作室在都市丛林中立足的重要支点。