第128章 破局之法：解锁团队协作新功能（2/2）

【恭喜宿主解锁新功能：团队福利池】

【功能说明：核心员工可共享部分福利道具使用权，组队完成指定学习任务后，可触发“协同buff”，提升团队整体学习效率，个体短板将通过队友优势进行补偿】

系统面板上凭空多出一个发光的“福利池”图标，林辰点开一看，里面已经自动同步了他之前发放的所有进阶道具，旁边标注着“可共享次数”。更惊喜的是，下方还弹出了一个组队界面，支持自定义分组、设置任务目标。

“太好了！”林辰忍不住低呼一声，引来周围同学的侧目。他连忙收敛情绪，指尖在虚拟界面上快速操作——将擅长理科的张昊、赵磊，擅长文科的苏晓雨、李萌萌分成两组，设置了“攻克综合模拟卷”的任务目标，并勾选了“共享知识点速记胶囊”和“错题互助解析”两项福利。

【团队组建成功！任务已发布，完成后可解锁“协同增效”永久buff】

系统提示音刚落，林辰就看到苏晓雨的手机亮了一下，她低头看了一眼，随即抬头朝林辰投来一个惊讶又兴奋的眼神，悄悄比了个“ok”的手势。另一边的张昊也收到了通知，拍了拍身边的赵磊，两人立刻凑在一起研究起了刚发的模拟卷。

教室里的氛围悄然变化，原本各自埋头刷题的“员工”们开始主动交流，理科生帮文科生梳理逻辑框架，文科生为理科生补充答题话术，遇到难题时共同讨论，原本卡壳的地方竟然一个个被顺利突破。

林辰看着这一幕，紧绷的神经终于放松下来。他知道，这次的危机不仅成功化解，更让他的“员工团队”迈出了关键一步。随着团队协作功能的解锁，他们不再是各自为战的黑马，而是真正能并肩冲刺的集体。

【检测到团队协作初显成效，福利效果衰减状态已解除，当前效率提升15%】

系统的提示音再次响起，林辰嘴角扬起一抹自信的笑容。距离月考只剩一周时间，有了这个新功能，“全员冲刺985”的目标，似乎比想象中更近了。