第129章 润物无声（2/2）

顾青舟亲自为合作社的骨干社员进行了多次培训，不是灌输超自然概念，而是深入浅出地讲解生态循环、土壤微生物、植物信号传导等科学知识，将新的管理流程背后的“科学道理”讲透。他让社员们相信，“星火”的成功，靠的是这套领先的技术和大家的精细管理。

沈星澜则更多通过身教。她在田间地头时，会有意无意地引导社员观察土壤的变化，感受作物的状态，让他们亲身参与到这场“土地复苏”的实践中来，逐渐培养起他们对脚下这片土地的深厚感情与敏锐直觉。她让奇迹，融化在日复一日的辛勤劳作与可见的收获喜悦之中。

几个月下来，变化悄然发生。

合作社的土地，整体呈现出一种更加健康、均衡的生机。作物的品质依旧卓越，但那种“异常”的集中度降低了。以前可能只有沈星澜亲手照料的几畦地长得格外好，现在则是大片土地都呈现出稳定且优良的状态。

社员们谈论的不再是“星澜姐有啥秘诀”，而是“今年咱这新肥效果真不错”、“那块地轮作后蚯蚓都多了”。灵泉的效应，被成功地分摊、稀释，隐藏在了科学的流程和集体的劳动之下。

沈星澜自身也感受到了这种变化带来的好处。她的精神压力减小了，不再需要时刻警惕着过度使用能力或暴露秘密。她对灵泉的掌控，在这种大规模、低强度的持续输出中，反而变得更加精细和得心应手。她与这片土地的连接，也从之前那种点对点的强力干预，变成了如今这种如同呼吸般自然流畅的共生。

站在合作社新建的观景台上，俯瞰着下方那片色彩层次丰富、长势蓬勃的田园，顾青舟轻声对沈星澜说：“看，这才是真正的‘星火’。不是依靠一个人燃烧的烈焰，而是融入大地，点燃每一寸土壤自身的生命力，形成的燎原之势。”

沈星澜微笑着点头。阳光洒在她身上，温暖而平和。

“去中心化”的战略，如同为灵泉之力编织了一件不起眼却无比坚韧的“隐身衣”。它让特殊归于平常，让奇迹隐藏于规律。在这件“隐身衣”的保护下，“星火”的根基正在变得更加深厚、更加难以被动摇。

而他们不知道的是，这种整体性、系统性的提升，也让远在“盘古”总部的分析人员感到愈发困惑。目标个体的“异常”信号似乎变得更加弥散，更加难以捕捉其核心，这为“烛龙”计划的下一步决策，蒙上了一层不确定的阴影。

风雨或许还会再来，但此时的“星火”，已非昔日轻易能被撼动的那点微光。