第237章 给张卜歪的奖杯上刻什么好？（1/2）

技术学院的生意红红火火，“自来笔”和“智能遮雨棚”卖得风生水起，朱昌寿数钱数得手软。

这日早朝，严敬潼捧着一本厚厚的奏折，痛心疾首：

“陛下！近日朝中风纪涣散，官员们沉迷于那些奇技淫巧，正经公务反倒懈怠了！”

朱昌寿正偷偷把玩新的“自动按摩器”，闻言一个激灵。

“严爱卿何出此言？”

“臣统计了上月各部公务完成情况，”严敬潼展开奏折。

“工部忙着造自行车，户部忙着算利润，礼部居然在排练什么‘脱口秀’！这成何体统！”

张卜歪难得地和严敬潼站到同一战线。

“陛下，严阁老所言极是。老臣昨日去兵部，居然看到他们在用‘自来笔’作画！”

朱昌寿心里嘀咕，「这不是挺好吗？劳逸结合......」

但他表面上还得维持威严：“那依二位爱卿之见？”

严敬潼：“臣建议，推行‘绩效考核’制度！每月对官员进行考评，优胜劣汰！”

朱昌寿差点从龙椅上滑下来：“啥？这不就是朕提出的kpi？”

严敬潼此时支招，说白了就是变相加强自己的权力——考核标准由他定，考核结果由他把关。

很快，朝中上下怨声载道。

工部侍郎因为没完成“每月发明三件新品”的指标被扣俸禄；

礼部主事由于“脱口秀观众笑声分贝不够高”挨了批评；

最惨的是兵部，因为“士兵们学会讲段子的速度太慢”被记了过。

朱昌寿在御书房跳脚，“老严这是要把朕的沙雕大业扼杀在摇篮里！”

旺财苦着脸：“陛下，严阁老还说，要给您也定个kpi......”

“什么？”朱昌寿瞪大眼睛，“朕也要考核？”

“说是‘每月批阅奏章不得少于三百份’‘每日上朝不得迟到’‘每月发明创造不得少于五件’......”

“这不是要朕的命吗！”

就在这时，孙账房求见：“陛下，臣或许有办法。”

“既然严阁老要考核，那咱们就制定一套更合理的考核标准。”孙账房推了一下周三巧给他配的防疲劳眼镜。

“比如，不仅要考核发明数量，还要考核实用价值；不仅要考核公务完成量，还要考核百姓满意度......”

朱昌寿眼睛一亮：“说下去！”

“臣建议，成立一个‘绩效考核办公室’，由陛下直接领导......”

严府，响起了摔茶杯的声响。

“好你个孙账房！居然敢跟老夫玩这套！”

第二天，严敬潼就在朝会上发难。

“孙主事提出的考核标准太过繁琐，执行起来劳民伤财！”

孙账房不慌不忙：“下官已经计算过了，新标准实施后，每年可节省行政开支约三万两白银。”

“胡说！”严敬潼怒道，“光是印制新表格就要花费......”

“下官设计的新表格，用纸量只有旧表格的三分之一。”

孙账房淡定地掏出一叠样品，“而且可以用自来笔填写，节省墨水。”

绩效考核大战正式打响。

严敬潼派的官员们拼命挑刺：

“周匠师发明的‘自动喂鱼机’算什么政绩？”

“钱主编写的那些段子也能算考核内容？”

朱昌寿派的官员见招拆招：

“自动喂鱼机节省了宫人劳作时间，怎么不算政绩？”

“段子让百姓开心，提升幸福感，怎么不能考核？”