第296章 效果显着（1/2）

”陆云接过报告时，指尖触到纸页上的温度，显然是连夜赶出来的。他翻开首页，看到高育良密密麻麻的批注，在“应急能力不足”那部分，对方用红笔写着：“千湖市汛期隐患若不整改，恐成民生工程后腿。”

陆云立刻明白了深意。他在办公室来回踱步，很快在报告上写下意见：“建议将应急培训与民生工程验收挂钩，乡镇窗口整改不合格者，暂缓下拨书屋、校车等项目资金。”写完后让秘书联系高育良：“报告我看过了，下午可以一起向沙书记汇报，争取把培训经费纳入三季度财政预算。”

与此同时，沙瑞金的办公室里，他正对着报告眉头紧锁。看到金山县民政窗口脱岗时，他拿起笔在旁边画了个问号；读到吕州市老人赶末班车被拒的细节，又重重画了个感叹号。秘书进来时，见他正把报告里的问题分类摘抄：“态度问题37起，效率问题52起，应急问题19起……”

“高育良这趟巡视没白跑。”沙瑞金放下笔，“这些问题藏在老百姓眼皮底下，咱们坐在办公室里看不到。你通知下去，下午三点开个小范围碰头会，我要听高育良和陆云说说具体想法。”他指着报告里的培训方案，“光查问题不够，得有实打实的整改措施，这培训必须搞出成效。”

下午的碰头会上，沙瑞金把报告推到两人面前：“育良同志抓巡视抓到了要害，云同志提的资金挂钩建议很有力度。基层窗口是党委政府的脸面，老百姓看我们是不是真办事，就看这些窗口亮不亮、暖不暖。”他看向高育良，“培训方案我同意，但得加一条——省委督导组全程跟进，每月通报整改进度，年底拿群众满意度说话。”

高育良和陆云相视一笑。沙瑞金最后那句话，正是他们想听到的——“民心是最好的考官，窗口作风改没改，让老百姓打分。”

散会后，阳光透过走廊窗户照进来，把三人的影子拉得很长。高育良握着那份签了沙瑞金意见的报告，忽然觉得连夜赶工的疲惫都散了。他知道，这趟“最后一次巡视”的价值，不在于自己能不能再挑担子，而在于这些堵在民心路上的石头，终于要被真正搬开了。

碰头会的余温还未散去，高育良的办公室里已经铺开了全省基层干部轮训的详细方案。作为省委副书记，他同时兼任省党校校长，指尖在巡视问题清单上划过，最终在方案顶端写下：“为期三个月，分层分类轮训，主管领导先过关。”窗外的夜色漫进办公室，台灯下的字迹透着不容置疑的认真。

“三个月时间，要让作风规范刻进骨子里。”高育良对党校副校长强调，“第一个月集中培训基层主管领导，后两个月由他们回去带教窗口人员，每月考核一次，不过关的继续训。”副校长在日程表上标注：“每月20日全省统一考核，主管领导对下属培训效果负连带责任。”

当天傍晚下发的省委文件里，培训周期被醒目地标注出来：“本次轮训为期三个月，分三阶段推进：第一阶段（1-4周）省级集中培训主管领导；第二阶段（5-8周）市县组织窗口人员轮训，主管领导担任教员；第三阶段（9-12周）实战考核与整改巩固。”文件特别注明，主管领导若在阶段考核中不合格，将暂停职务专攻培训。